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业务员求职简历

时间:2024-07-17 11:49:28
业务员求职简历15篇

业务员求职简历15篇

时间过得可真快,从来都不等人,我们又将面临求职找工作的挑战,感觉我们很有必要写简历了。为了让您不再为写简历头疼,下面是小编精心整理的业务员求职简历,仅供参考,希望能够帮助到大家。

业务员求职简历1

个 人 简 历

姓名: 饶新强 出生日期: 1987-05-02 性别: 男

身份证: 350821198705022712 户口: 福建省龙岩市 婚姻状况: 未婚

工作经验: 9年经验 视力: 良好 身高: 168cm

目前月薪: 3000-4000

政治面貌: 群众

家庭住址: 福建省长汀县 工作时间: 20xx年

通讯地址: 厦门市思明(361004)

手机号码: 15805910033 电子邮箱: rao6780037@126.com

电话号码:

个人主页:

电脑水平: 良好

外语水平:

外语语种:英语 掌握程度:一般 口语能力:一般

教 育 背 景

1997-09--20xx-07 /muban/ 中学 教育学 初中 (全日制普通高校)

工 作 经 历

20xx-11--20xx-04 旅游发展有限公司 (餐饮部) 筹备策划西点房

筹备策划西点房,培训操作人员。

因中途资金链断裂导致公司破产。

20xx-04--20xx-11 厦门大酒店 (餐饮部(饼房)) 饼房厨师

自助餐点心,其中包括软包、硬包、甜点、蛋塔、丹麦等。

20xx-10--20xx-04 厦门超市 (食品加工部) 面包师

生产面包、面点。

20xx-03--20xx-10 厦门科技开发有限公司 (营销部) 主管

计算机软件销售与维护

20xx-04--20xx-03 自营面包店 (生产部) 面包师

生产西式面包、面点。

20xx-03--20xx-02 厦门市食品有限公司(特香包总部) (生产部) 面包师

生产西式面包、面点。

自我评价: 活泼开朗、乐观向上、兴趣广泛、适应力强、勤奋好学、脚踏实地、认真负责、坚毅不拔、吃苦耐劳、勇于迎接新挑战

求 职 意 向

工作地点: 福建省

意向行业: 物流/运输、能源/原材料、电子技术/半导体/集成电路、金融/投资/证券、医疗设备/器械

待遇要求: 3000-4000 RMB/月

业务员求职简历2

姓 名:

性 别: 男

婚姻状况: 未婚

民 族: 汉族

户 籍: 安徽-合肥

年 龄: 24

现所在地: 广东-广州

身 高: 170cm

希望地区:

希望岗位: 销售类-人员-销售代表

教育背景

毕业院校:科技职业学院

最高学历: 大专

获得学位:

毕业日期:

专 业 一: 市场开发与营销 专 业 二:

起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号

语言能力

外语: 英语 一般 粤语水平: 精通

其它外语能力:

国语水平: 精通

培训经历

20xx-09 ~ 20xx-12 景德镇高等专科学校 汽车检测与维修 中级技工证书,驾驶证书,电工证书

全职工作经历

**公司 (20xx-09 ~ 至今)

公司性质: 私营企业 行业类别: 电子、微电子技术、集成电路

担任职位: 业务员 岗位类别: 营销师

全职工作描述:

1. 管好所负责的区域,搜集潜在客户资源,并完成上级指定的目标

2. 做好客户调研和建立客户档案

3. 收集市场情报以及同行产品最新动态

4. 做好新产品的推广全职工作

5. 及时有效处理好客户投诉

6. 对错误决策达不到目标负责

7. 对不能完成业务目标负责

离职原因: 发生地方

**公司 (20xx-02 ~ 20xx-08)

公司性质: 私营企业 行业类别: 建筑施工与工程

担任职位: 商务代表 岗位类别: 销售代表

全职工作描述: 在网络上寻找客户信息,预约拜访 新客户,对准客户进行筛选,建立客户档案表

熟记LED产品及相关配件的品种、规格、性能、等级、价格、效果、为客户提供参考意见

每周建立全职工作报表,整理客户资料及跟进状况汇总给区域经理,完成公司下达的业务指标

给客户送样品,派发产品资料和报价表,跟踪客户的安装全职工作,对异常状况纠正并做好记录

负责客户款,工程款项的回收,掌握市场信息,了解同行的销售情况

接到客户的下单信息后,通知区域经理和采购,签订采购合同

针对客户查询,应立即回复,或向采购,经理请示,做好全程服务跟踪

**公司 (20xx-01 ~ 20xx-01)

公司性质: 民营企业 行业类别: 汽车、摩托车及零配件

担任职位: 业务员 岗位类别: 其他相关职位

全职工作描述: 任职于4S店业务员,主要负责汽车精品销售,养护产品推销报价如

发动机深化保养、刹车系统保养、油路清洗、空调管道清洗保养、缸内清洗

本人熟知业务流程,精通谈判技巧,具有较强的成本意识,取得了较好的业绩,为公司节约大量成本,使得公司利益最大化

技能专长

专业职称:

计算机水平: 高校非计算机专业二级

计算机详细技能:

技能专长: 汽车中级技工证,电工证

语言能力

普通话: 流利 粤语: 较差

英语水平:

英语: 精通

求职意向

发展方向: 汽车零配件销售业务,汽车用品业务,电子元件业务

自我评价:

本人全职工作积极努力,善于学习,沟通能力强,具有很强的团队协作精神.能熟练使用计算机,对IT产品的硬件以及软件有一定的了解和认识.有一定的客户资源.市场洞察能力强,具有一定的策划能力和管理能力,对新的全职工作环境适应能力强

业务员求职简历3

求职意向

人才类型:普通求职可到职日期:两周……此处隐藏4008个字……准则,以精打细算的敬业精力跟寻求完善的恒心毅力,最大程度地把产品特有的上风发掘出来,让产品的贸易价值得到最大水平的凸现,为客户供给最优质、最合适须要的产品。在职期间,销售出每一种产品,产品的品质及信誉保障广泛得到了客户的好评。

多年的工作,厌倦了到处奔走,我始终冀望可以找到一个好的发展空间,平稳的工作环境,可能一展所长。

业务员求职简历13

什么样的简历最受HR欢迎

萝卜青菜各有所爱,用人部门对于简历的筛选各有不同。在与人力资源经理交谈中记者发现,内容的真实性是大家一致认定的标准之一;详实、不长篇累牍的简历比较让人认可;那些精心设计、贴着艺术照和写真照的简历,鲜少用人单位投赞成票。

投放简历,是求职者找工作的第一步,而简历也就成了求职的敲门砖。是否有机会参加下一步的考核赢来工作的机会,全看这敲门砖好不好。各大公司、企业又是如何筛选简历的呢?他们衡量简历的标准是什么呢?

先看专业再挑学校背景

采访对象:中国移动通信集团公司人力资源部高级项目经理刘灵心先生。

中国移动采取多种方式招聘,招聘会、报纸杂志、猎头等,用得最多的是网络招聘;同时还会针对招聘项目,进行校园招聘、社会招聘和内部竞聘。移动已经将很多工作外包给专业人才网站,因此在筛选简历、笔试和面试时都遵循着一个既定的程序和标准。一个优秀人才应聘移动,需要经过以下几个程序:软件系统筛选简历→人工筛选简历→第一轮面试→笔试→第二轮面试。自动软件系统会通过考查五个方面来挑选简历:学校和专业、学习成绩、班级排名、英语能力和项目经验都会是你应聘中国移动的五大拦路虎。中国移动青睐来自重点院校、专业对口的大学生,而名校背景、突出的英语能力、担任过班长、学生会干部、社团组织者的经历,都会成为应聘中国移动的加分亮点。

言简意赅的简历最受欢迎

采访对象:abb(中国)有限责任公司人力资源经理唐炜女士。

abb是根据每个职位的岗位描述和招聘需求来筛选简历的,之后,人力资源经理把选中的简历发到对应的业务部门进行第二轮筛选,在业务部门经理和人力资源经理沟通、协商好之后,产生面试名单。

一份干净整洁、言简意赅的简历是最受abb欢迎的,长度在2到3页纸比较合适。个人信息、工作经验的叙述和招聘职位的要求越接近越容易赢得入围机会;那些越精美或者越花里胡哨的简历并不见得就越受欢迎。简历的真实内容才是考核重点。

对于应届毕业生的简历,abb会比较注重对方的相关社会经历,比如参加过哪些社会活动、是否为学生干部等。而招聘社会人员时,对方的工作经验是最受关注的。abb集团的销售人员,也需要严格的专业教育背景和行业工作经验。

从简历判断求职者的思维特点

采访对象:北京。松下电子部品有限公司人事科长张裕才先生。

对于市面上蜂拥而现的大贴艺术照和写真照的简历,张科长表示自己不倾向也不赞成,他强调企业用人是根据岗位需求和个人情况来选择的,简历再漂亮也起不到决定性的作用,尤其是应届毕业生更不该如此制作简历。

在谈到筛选简历的根据时,张科长说,针对不同岗位的需求,会有不同的考察侧重点。比如招聘技术型人才时,看应届毕业生的简历会比较注重其专业成绩,在校是否有过相关作品;如果招聘的是管理型人才,除了看所学专业和学习成绩外,还会注重他在校时担任的学生会工作、参加的社会活动等。看社会人员的简历时,除了硬件必须符合招聘岗位需求之外,主要看他的工作经历。

张科长认为,简历行文里透漏出来的信息其实很重要。对方表述自己的语言、行文方式、简历撰写的层次性、逻辑性、流畅性、重点性,都能流露出作者的思维特征。

采访对象:朗讯科技(中国)有限公司人力资源部专员毋誉蓉小姐。

很多人发来简历只表示希望来朗讯,却没有说明申请的职位。如果应聘者连简历都写不完整,我会觉得不是他能力有问题就是太过粗心,这都不是朗讯的首选人才。还有简历的性别栏中不写男女,用染色体xy来表示,让人哭笑不得。简历版面干净、符合规范、清晰明了是最好的,我们通常不在意照片,但也不要太简单。

业务员求职简历14

xxx

男47岁

学历:大专

工作年限:10年以上

期望薪资:8000-120xx元

工作地点:广州-花都-新区

求职意向:销售主管/经理

工作经验(工作了1年5个月,做了1份工作)

中山火炬开发区温暖贸易公司

工作时间:20xx年8月至今[1年5个月]

职位名称:销售经理

工作内容:本人在职期间主要负责销售管理、管理销售团队、招商、与客户建立稳固关系、做好售前、中、后的服务。策划组织活动,制定每月业绩目标、分析市场问题与解决问题。

教育经历

20xx年7月毕业清华人民学院经济管理

业务员求职简历15

姓名:

出生日期:1987-05-02

性别:男

身份证:

户口:

婚姻状况:未婚

工作经验:9年经验

视力:良好

身高:168cm

目前月薪:3000-4000

政治面貌:群众

家庭住址:福建省长汀县

工作时间:20xx年

通讯地址:

手机号码:

电子邮箱:

电话号码:

个人主页:

电脑水平:良好

外语水平:

外语语种:英语

掌握程度:一般

口语能力:一般

教育背景

1997-09--20xx-07 /muban/中学教育学初中(全日制普通高校)

工作经历

20xx-11--20xx-04旅游发展有限公司(餐饮部)筹备策划西点房筹备策划西点房,培训操作人员。

20xx-04--20xx-11厦门大酒店(餐饮部(饼房))饼房厨师自助餐点心,其中包括软包、硬包、甜点、蛋塔、丹麦等。

20xx-10--20xx-04厦门超市(食品加工部)面包师生产面包、面点。

20xx-03--20xx-10厦门科技开发有限公司(营销部)主管计算机软件销售与维护

20xx-04--20xx-03自营面包店(生产部)面包师生产西式面包、面点。

20xx-03--20xx-02厦门市食品有限公司(特香包总部)(生产部)面包师生产西式面包、面点。

自我评价:

活泼开朗、乐观向上、兴趣广泛、适应力强、勤奋好学、脚踏实地、认真负责、坚毅不拔、吃苦耐劳、勇于迎接新挑战

求职意向

工作地点:福建省

意向行业:物流/运输、能源/原材料、电子技术/半导体/集成电路、金融/投资/证券、医疗设备/器械

待遇要求:3000-4000 RMB/月

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